RECRUIT

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求人案内

経験は二の次です
私たちが一緒に働きたいのは
「チームの一員としてお客様第一を
実践していける方」です

おかげ様で Tomos.Salon.28 は、2002年の創業から15年以上続けさせていただいています。 創業時から「お客様第一主義」を掲げわき目もふらず走ってきた中で、多くのスタッフとの出会い、また多くのスタッフとの別れもありました。
スタッフが辞めるに当たっての理由も様々です。本当に様々です。責任を感じることもありました。理解できないこともありました。ただ 今は、誰が、何が悪いとは考えていません。
今後を考えるに当たって強く感じているのは

スタッフとサロンが互いに幸せに
なっていけるかどうか

を真剣に考えて、話し合って、実践していかなければならない ということです。
入社当初の研修を「つらい」「厳しい」と感じるスタッフもいました。そこで耐え切れず辞めてしまったスタッフもいました。
研修が厳し過ぎたのか、スタッフの忍耐力がなかったのか、それは分かりません。
ただ感じるのは、「双方にとって幸せではなかった」ということです。

楽しいサロンを創っていきたいです。
ただ「楽」なだけが楽しいとは考えていません。「楽」なだけでは、サロンは存続し得ないと思っています。
大変に思うこともあるかもしれない、ツラいなと思うこともあるかもしれない。
ただそれだけじゃない。仕事だからしょうがない、とも考えていません。

大変なことあるかもしれないけど、
もっとお客様のためになれるようにチームみんなで頑張っていこう!

この気持ちを「楽しい」と感じてくれる仲間がいます。
大切にしたいのは、その気持ちです。

お客さまに愛情を持って接することができるか
一緒に働く仲間に感謝の気持ちを持って接することができるか

当サロンでは、既婚者や母親も多いです。2016年には産休ラッシュもありました。
(オーナーのわたしも2016年に出産しました)
スタッフが一時的でも1人、2人と掛けるのは大変です。現場のスタッフはとても大変だったと思います。
今は産休明けも含め、子育てしながら働いてくれてるスタッフが多いです。その状況をネガティブに捉えず、

一生みんなで働いていく中で避けて通れないタイミングだから
みんなで助け合いながら、頑張って乗り切っていこう

そんな想いが、そのスタッフ自身を含めみんなの幸せに繋がるんじゃないかと考えています。
少なくとも、わたしは素敵なスタッフに恵まれて幸せです。

どの職種においても、経験が豊富で技術も高いけど、お客さまやスタッフ仲間に対して高圧的な態度をするような方はご遠慮いただいております。
逆に、未経験者でも素直で感謝の気持ちを持ち続けてくれる方には、自慢の研修内容で技術習得・現場デビューへとフルサポートします。
(もちろん、経験者の方も大歓迎です!)

長文をお読みいただき、ありがとうございます。 こんなわたしやサロンの仲間と一緒に、幸せを感じて働いてくれる新しい仲間を待っています。 ご興味を抱いてくれた方、ご一報ください。 互いの幸せのゴールを確認し合いましょう。

Tomos.Salo.28 オーナー 小澤朋子

Tomos.Salo.28 オーナー 小澤朋子

応募の流れ

  1. メール、またはサロン宛てに「スタッフ募集について」とお電話ください。
  2. お名前とお電話番号をお知らせいただき、追って担当者から折り返しのご連絡となります。
  3. 採用の可否に関わらず、面談の前には「履歴書」および「職務経歴書」をご用意いただいておりますので、ご準備をお願いします。

募集職種

エステティシャン
未経験者可
ネイリスト
2級以上
アイリスト
美容師免許保持者

募集条件

[給与]
基本給 160,000円〜
[時間]
10:00〜20:00
[休日]
月7日/GW/夏休み/年末年始
[待遇]
社保完備/技術手当あり/歩合手当あり/制服貸与/有休制度あり

詳細はお問い合わせください